7月15日，记者从广东省纪委获悉，上半年，驻省教育厅纪检组联系监督的34所高校共谈话提醒1199人次。

据介绍，自今年5月下发《关于加强高校纪委建设的意见》以来，广东各高校党委、纪委认真贯彻落实《意见》精神，支持和推动高校纪委深化“三转”工作，规范纪委领导分工。多所高校纪委对参与工作进行“瘦身”，其中，广东技术师范学院纪委办、监察处参与的议事协调机构从以前近100个减少至20个，精简率近80%；广东外语外贸大学纪委在原已退出19个与主业不相符的议事协调机构的基础上，又清理退出了不属于职责范围的“重大合同会签”等工作，使纪委更加聚焦监督执纪问责职责。

《意见》对高校纪委组织机构、二级单位纪委建设和纪检干部配备等提出明确要求。目前，高校纪委基本建成从纪委书记、副书记，到纪委委员、专职纪检干部，再到二级单位纪委、纪检委员的比较完整的纪检队伍，有效地把纪检监察的触角延伸到基层。

今年以来，大部分高校纪委坚持挺纪在前，认真履行“四种形态”。一方面，落实抓早抓小工作机制，扎实开展谈话提醒工作，对党员领导干部身上的苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早纠正。另一方面，敢于较真碰硬，加大执纪审查力度。上半年，34所高校纪委共向驻教育厅纪检组报送问题线索处置252条，其中，初核110条，函询50条；有11所高校上报自办案30件，打破了以往大多数高校长期零办案的状况。记者彭启有